BAHAGIAN SUMBER MANUSIA MELAKSANAKAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN DAN PEPERIKSAAN PENINGKATAN SECARA LANTIKAN (PSL) SEBANYAK SATU KALI SETAHUN. SENARAI KERTAS PEPERIKSAAN ADALAH SEPERTI BERIKUT:
- Pegawai Teknologi Maklumat F9
- Pegawai Tadbir N9
- Pegawai Psikologi S9
- Penolong Jurutera JA5
- Pereka B5
- Penolong Pegawai Pertanian G5
- Penolong Pegawai Sains C5
- Penolong Pegawai Tadbir N5
- Pembantu Laut A1
- Pereka B1
- Artis Budaya B1
- Pembantu Tadbir (Kewangan) W1
- Pembantu Tadbir (Perkeranian/Operasi) N1
- Pembantu Keselamatan KP1
- Pembantu Khidmat Am H1
- (PSL) Penolong Pegawai Sains C5
- (PSL) Penolong Pegawai Keselamatan KP5
- (PSL) Penolong Pegawai Tadbir N5
- (PSL) Penolong Pegawai Belia dan Sukan S5
- (PSL) Penolong Pustakawan S5
- (PSL) Penolong Akauntan W5
• Staf yang layak mengambil peperiksaan ialah staf dalam tempoh percubaan bagi Peperiksaan Perkhidmatan
• Staf yang telah sah dalam jawatan yang disandang bagi Peperiksaan Peningkatan Secara Lantikan (PSL)
Had Umur Permohonan Bagi Permohonan Peperiksaan PSL :
- Berumur kurang dari 54 tahun pada tarikh permohonan bagi pegawai yang umur persaraan paksa 55 tahun atau 56 tahun; atau
- Berumur kurang dari 56 tahun pada tarikh permohonan bagi pegawai yang umur persaraan paksa 58 tahun; atau
- Berumur kurang dari 58 tahun pada tarikh permohonan bagi pegawai yang umur persaraan paksa 60 tahun
